Atlassian akan memangkas 10 persen tenaga kerjanya dan menggunakan AI

Rizal Santoso
Rizal Santoso

Sebagai jurnalis yang berpengalaman lebih dari 15 tahun di media Indonesia, saya berkomitmen untuk menyajikan informasi yang relevan dan otentik agar pembaca lebih dekat dengan keragaman Indonesia.

Penyedia perangkat lunak kolaborasi yang didirikan di Australia ini ingin menjadi ‘perusahaan yang mengutamakan AI’.

Penyedia perangkat lunak kolaborasi Atlassian akan memangkas sekitar 1,600 peran, yang setara dengan 10 persen tenaga kerjanya, CEO dan salah satu pendiri Mike Cannon-Brookes mengumumkan dalam postingan blog tertulis kemarin (11 Maret).

Cannon-Brookes mengatakan PHK ini diperlukan untuk “mendanai investasi lebih lanjut dalam AI dan penjualan perusahaan, sekaligus memperkuat profil keuangan kami”, dengan tujuan untuk mengubah cara kerja perusahaan yang didirikan di Australia dan melakukan reorganisasi agar bergerak lebih cepat.

Dia mengatakan bahwa meskipun Atlassian pada dasarnya percaya bahwa manusia dan AI memberikan hasil terbaik, dan pendekatannya bukanlah AI yang menggantikan manusia, “tidaklah jujur ​​jika menganggap AI tidak mengubah gabungan keterampilan” yang dibutuhkan atau “jumlah peran yang dibutuhkan di bidang tertentu”.

“Ini terutama tentang adaptasi. Kami membentuk kembali perpaduan keterampilan kami dan mengubah cara kami bekerja untuk membangun masa depan,” katanya.

Cannon-Brookes mengatakan “pendekatan yang bijaksana dan sangat menyeluruh untuk menentukan peran yang terkena dampak” digunakan untuk membuat perubahan struktural dan organisasi, dengan fokus pada mempertahankan karyawan dengan keterampilan yang diperlukan untuk “perusahaan yang mengutamakan AI” – yaitu “yang berkinerja kuat, lulusan”, dan mereka yang “memiliki keterampilan yang dapat ditransfer”.

Semua karyawan Atlassian akan menerima pembaruan email tentang status individu dan regional mereka dalam waktu 20 menit setelah postingan tersebut ditayangkan.

Postingan blog CEO, yang juga menyertakan pesan video kepada stafnya, merinci pengaturan kompensasi bagi karyawan yang terkena dampak, yang tunduk pada undang-undang setempat dan persyaratan konsultasi.

Atlassian yang berkantor pusat di Sydney didirikan pada tahun 2002 oleh Cannon-Brookes dan Scott Farquhar, yang masing-masing memiliki kekayaan bersih saat ini sekitar $7 miliar, menurut Forbes.

Produknya mencakup aplikasi kolaborasi, komunikasi, dan manajemen proyek seperti Trello, Jira, Confluence, dan Bamboo, dan memiliki karyawan di 14 negara.

Dalam surat keuangan triwulanan kepada pemegang saham bulan lalu, Cannon-Brookes mengatakan Atlassian sedang “membangun bisnis yang sangat hebat” dan “memiliki Q2 yang fantastis”, dan bahwa dia “yakin AI sangat bagus untuk Atlassian”.

Angka utama dari surat tersebut mencatat bahwa perusahaan tersebut memiliki 350.000 pelanggan dan pendapatan sebesar $1,6 miliar, naik 23 persen dibandingkan tahun lalu.

Namun, harga sahamnya telah dipengaruhi oleh kemerosotan perangkat lunak yang disebabkan oleh munculnya ancaman alat AI, seperti dicatat oleh Forbes.

Sepanjang tahun ini, perusahaan seperti Amazon dan Block telah melakukan PHK secara signifikan seiring dengan rencana untuk mengeluarkan lebih banyak dana untuk AI.

Pada bulan September lalu, Atlassian mengumumkan rencana untuk mengakuisisi perusahaan rintisan teknologi produktivitas DX dan The Browser Company.

Pada tahun 2023, perusahaan memangkas 500 peran dalam langkah reorganisasi.