Thomson Reuters memangkas 500 pekerjaan seiring dengan semakin mendalamnya penerapan AI

Rizal Santoso
Rizal Santoso

Sebagai jurnalis yang berpengalaman lebih dari 15 tahun di media Indonesia, saya berkomitmen untuk menyajikan informasi yang relevan dan otentik agar pembaca lebih dekat dengan keragaman Indonesia.

“Kami memfokuskan kapasitas kami pada hal yang paling penting bagi pelanggan,” kata juru bicara Thomson Reuters.

Thomson Reuters, perusahaan induk Kanada di belakang Reuters News, memangkas hingga 500 pekerjaan di bidang teknik, bergabung dengan daftar panjang penyedia teknologi yang melepaskan sebagian tenaga kerjanya demi memilih AI.

PHK di perusahaan konten dan teknologi tersebut dapat berdampak pada sekitar 1,8% dari 27.100 tenaga kerja globalnya, dan sekitar 5,2% dari unit operasi dan teknologinya yang beranggotakan 9.400 orang, menurut sumber Reuters New.

PHK terbaru ini terjadi ketika para ekonom dan pemimpin teknologi, dalam pernyataan bersama baru-baru ini, memperingatkan dampak negatif dari adopsi AI yang meluas dan tidak terkendali terhadap perekonomian, termasuk perpindahan pekerjaan dalam skala besar.

Hal serupa juga terjadi pada awal tahun ini, Economic and Social Research Institute menemukan bahwa adopsi AI di Irlandia kemungkinan besar akan menyebabkan “peningkatan moderat dalam ketimpangan pendapatan” dalam jangka pendek.

Laporan juga menunjukkan bahwa penerapan AI di banyak organisasi yang berbasis di Irlandia dan Inggris tidak didukung secara memadai oleh investasi yang ditargetkan dalam keterampilan dan adopsi teknologi.

“Seiring dengan berkembangnya ekspektasi pelanggan dalam alur kerja hukum, perpajakan, dan peraturan, kami memfokuskan kapasitas kami pada hal yang paling penting bagi pelanggan,” juru bicara ⁠Thomson Reuters mengatakan kepada Reuters News kemarin (13 Juli).

Perusahaan yang berbasis di Toronto ini mengumumkan pertumbuhan pendapatan sebesar 10 persen pada kuartal yang berakhir bulan Maret, dengan tiga segmen terbesarnya mendapatkan manfaat dari produk AI khusus industrinya. Perusahaan juga mengantisipasi prospek yang lebih baik dari perkiraan pada tahun 2026.

Para pemimpin di bidang teknologi telah memperingatkan dampak AI terhadap pekerjaan selama beberapa waktu – dan banyak dari mereka, termasuk Mark Zuckerberg, memuji tim yang lebih ramping, struktur manajemen yang lebih datar, dan agen AI yang lebih murah.

Awal bulan ini, Microsoft mengumumkan rencana untuk memangkas 4.800 pekerjaan di perusahaan tersebut, sebagai respons terhadap perubahan lanskap industri yang disebabkan oleh teknologi baru. Meta dilaporkan memangkas sebanyak 350 pekerjaan di Irlandia dalam gelombang PHK baru-baru ini yang berdampak pada sekitar 8.000 karyawan.

Perusahaan besar lainnya termasuk Block, Atlassian, Oracle dan Amazon juga telah memangkas ribuan pekerjaan.

Menurut Layoffs.fyi, perusahaan-perusahaan teknologi telah memecat lebih dari 120.900 pekerja sepanjang tahun ini – dengan jumlah yang mendekati sekitar 123.000 pekerja yang di-PHK sepanjang tahun 2025.